Prácticas Profesionales de RRHH

Al terminar, sabras...

Disenado para...

• 01 Participa en estas prácticas profesionales certificadas de Recursos Humanos y aprende a intervenir en estrategias de reclutamiento y selección de recursos humanos, elaborar un sistema de gestión por desempeño y establecer un clima laborar que ayude a retener el talento en la empresa.
• 02 La gestión de personas es una de las áreas del management que mayor implicación tiene en la estrategia y en la consecución de objetivos del negocio, siendo además, capaz de aportar a las organizaciones un valor añadido de competitividad en un mercado como el actual. La capacidad de una empresa para involucrar a las personas con la misión, visión, valores y metas corporativas, así como la capacidad de conocer las fortalezas y debilidades de estas para desarrollar el potencial existente, marcan la diferencia y generan ventajas competitivas.
• 03 En estas prácticas profesionales, Irene, directora de EFESO te dirigirá paso a paso. EFESO ES un centro de formación de tan solo 8 trabajadores, pero con una amplia experiencia en formación presencial. Como estrategia de crecimiento, se está planteando la posibilidad de trasladar sus cursos de formación a la modalidad online, para lo que desea contratar nuevos trabajadores
• 04 con funciones específicas y con experiencia en el sector. Está considerando igualmente abrir un departamento de Recursos Humanos en previsión de que la empresa aumente sustancialmente su plantilla en los próximos años.

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